日本アイリッヒ株式会社、リクルートサイト

日本アイリッヒ採用サイト

職場環境

私たちをもっと知ってもらうための情報です。

  • 英語力もっと見る

    配属される部門の担当業務により英語が必要になる場合があります。
    例えば、ドイツアイリッヒ本社との財務レポート報告、営業部門との連携、製品品質について英文メール、英語での電話会議などです。海外のお客様とも英文メール、報告書、会議などで必要とされる部門もあります。

  • 社風もっと見る

    外資系企業ではありますが、日本アイリッヒは従業員を大切にし、日本アイリッヒのあるべき姿を定義し、品質方針、安全衛生方針に基づき、チームワークで企業の成長を目指しています。また人事考課制度により公平な評価を行い、業績に貢献すると特別賞与に反映されるため、やりがいをもって働ける職場環境があります。トップのNever Stop Changingのキーワードと共に社員は現状維持を良しとせず、新しい技術、知識を習得できる教育制度も整えています。休暇についてはドイツアイリッヒ本社と同じように有給休暇を取得しやすい環境を整えています。

  • 堅実もっと見る

    設立以来、無借金経営を続けています。
    専門分野での産業機械を製造し、顧客に日本を代表する大手企業を多く持っており、堅実かつ安全性の高い会社です。

  • 特別賞与もっと見る

    通常の賞与(7月・12月)とは別に、会社の業績、個人の業績に応じて特別賞与を支給しています(12月・3月)。

  • 休暇制度もっと見る

    年間休日122日以上。
    完全週休二日制(土日)、年末年始(6日)、GW、夏季、有給、慶弔の休暇制度があります。

  • 153年/43年もっと見る

    ドイツで創業し153年、日本法人設立から43年の歴史あるグローバル企業です。
    アイリッヒが製造する製品はお客様により長くご利用頂けるよう、これからも継続成長を目指しています。